Nee, bij organisatie(s) waar je in dienst bent mag je niet via Zorgwerk (extra) werken. Het maakt niet uit of je parttime of fulltime bij je werkgever in dienst bent. Ook maakt het niet uit of je vast op een afdeling of team werkt of als oproepkracht via een interne flexpool afdeling (intern 'uitzendbureau') flexibel diensten draait.
Als je in dienst bent bij een zorgorganisatie (of ook via een ander uitzendbureau werkt), mag je via Zorgwerk uiteraard wél bij andere organisaties werken, voor de afwisseling en/of om extra uren te maken.
De zorgorganisatie(s) waar je in dienst bent leggen we vast in je profiel, zodat je de diensten voor deze werkgever(s) niet in de Zorgwerk app te zien krijgt.
Lees hier over de voordelen van Zorgwerk.
Lees hier over de nadelen van Zorgwerk.