Zorgwerk volgt de cao en inschaling zoals die ook bij onze opdrachtgevers geldt. Dit wordt de inlenersbeloning genoemd. De schaal en periodiek zijn afhankelijk van de functie, leeftijd en/of ervaring. Je ontvangt minimaal eenmaal per jaar een salarisverhoging en je krijgt opslag als je een relevant diploma of certificaat hebt behaald.
Ben je van mening dat je meer zou moeten verdienen, bijvoorbeeld omdat een collega met dezelfde functie en ervaring meer verdiend? Neem dan contact met ons op. We willen dat je 100% tevreden bent, dus we regelen het graag voor je!